労働・社会保険とは

労働保険とは、一般的に労災保険と雇用保険を指します。労働者が安心して働ける職場環境を築く上で欠かせない要素です。また、社会保険とは、健康保険と厚生年金保険を指し、労働者が病気やケガ、定年後の年金などの給付を受けるための制度です。

企業において、労働保険・社会保険への適正な加入は、労働者の安全と福祉を守るために不可欠です。これらの手続きを怠ると、労働者は労働災害や失業時の給付、病気・ケガの治療費、定年後の年金などにおいて重大な不利益を被る可能性があります。

また、企業としての社会的責任(CSR)や法令順守(コンプライアンス)の観点からも、労働・社会保険の適切な手続きは非常に重要です。

木戸社会保険労務士事務所にお任せください!

労働保険・社会保険の手続きは、制度の複雑化に伴い、書類作成に時間と労力を要するものです。経営者や人事労務担当者の皆さまにとって、これらの手続きは大きな負担となります。しかし、木戸社会保険労務士事務所にお任せいただければ、社会保険労務士が労働・社会保険に関する手続きを適切に処理し、負担を軽減することができます。私たちのサービスを利用することで、経営者や人事労務担当者の皆さまは、売上につながらない仕事から解放され、本来の業務に集中できるようになります。

サービスの特長

迅速に対応

傷病手当金や労災の手続きなど、頻繁に発生しないケースにおいても、迅速に対応いたします。お客様は、どのように対応すれば良いか迷うことなく、当社が労働者の権利を守るために最善の手続きを行います。

保険料の料率変更等をお知らせ

社会保険料や雇用保険料の料率変更などの情報も、お知らせいたします。社会保険料の変更は、1年に1回以上ありますので、お客様は安心して正しい保険料を控除することができます。

定期的にチェック

当社は、毎月または3ヶ月に1回、賃金台帳をお借りしています。その際に、パート・アルバイトの雇用保険・社会保険加入のチェックや、社会保険の月額変更に該当するかのチェックを行っています。これにより、パート・アルバイトの社会保険・雇用保険の加入漏れや、月額変更手続きの漏れを防ぐことができます。

電子申請に対応

当事務所は電子申請にも対応しています。電子申請により、マイナンバーが記載された書類を事務所外に持ち出す必要がなくなり、情報の安全性が向上します。また、マイナンバーの管理には専用ソフトを使用し、クラウド上で厳重に管理するため、紙での管理よりも安全性が高いです。

木戸事務所の強み・選ばれる理由

  • 創業50年以上の歴史と豊富な知識・経験を持っています。長年の実績により、労働・社会保険に関する専門知識を深く習得しており、様々なケースに対応できます。
  • 労務管理上の問題点についても相談することができます。労働環境や労働条件に関する悩みや問題があれば、私たちにご相談いただければ適切なアドバイスを提供します。
  • 労働保険・社会保険の手続きからトラブル予防まで、総合的な相談や助言、指導を行います。お客様に合わせたサポートを提供し、会社の工数削減や人件費の削減に貢献いたします。
  • 迅速な対応をモットーとしています。専門家として、丁寧にお答えすることはもちろんのこと、いつでも迅速に対応し、お客様の要望や疑問に対して最善の解答を提供します。
  • 当事務所は常にお客様の立場に立ち、ニーズに応えることを心掛けています。労働・社会保険に関する疑問や問題が生じた際には、いつでも最優先でご相談いただける体制を整えています。お客様の要求に対して迅速かつ柔軟に対応し、満足度の高いサービスを提供します。
  • 私たちの専門知識と経験に加えて、最新の法改正や制度の動向にも常に注目し、お客様に最適な情報を提供します。労働・社会保険に関する法的な要件や変更点を的確に把握し、お客様の企業に合わせた適切な対応を行います。
  • お客様の情報を厳重に管理し、プライバシー保護にも万全を期しています。個人情報や企業の機密情報は厳格なセキュリティ対策を施し、漏洩や不正アクセスのリスクを最小限に抑えます。お客様の信頼と安心を第一に考えています。

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木戸社会保険労務士事務所へお気軽にご相談ください。

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